晚上工作时长达到12小时，算不算加班？

晚上工作时长达到12小时，若未跨日则算加班且违法。根据《劳动法》，每日加班不得超过3小时，正常工作时间为8小时。长期超时工作严重影响健康，可能导致身体疾病及心理压力。
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处理此问题常见方式有协商、投诉、仲裁。应先尝试与雇主协商调整工时；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决可申请劳动仲裁，以法律手段维护权益。
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工作12小时算加班。处理方式：1.与雇主沟通，了解原因并请求调整工时至合法范围；2.若沟通无果，收集加班证据，向劳动监察大队投诉；3.投诉未解决，准备材料申请劳动仲裁，必要时寻求律师帮助。